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Dienstleistungsscheck - Werte für 2016


Veröffentlichung: NÖDIS, Nr. 2/Jänner 2016

Der Dienstleistungsscheck ist Zahlungsmittel und Lohn für Menschen, die in privaten Haushalten arbeiten - sofern die Entlohnung nicht über der monatlichen Geringfügigkeitsgrenze (zuzüglich Urlaubsersatzleistung und Sonderzahlungsanteil) liegt. Eine Entlohnung mittels Dienstleistungsscheck ist möglich für Personen, die einfache haushaltsnahe Arbeiten in privaten Haushalten durchführen -  zum Beispiel Unterstützung bei Haushaltsführung, Reinigung, Kinderbeaufsichtigung oder einfache Gartenarbeiten.

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Werte für 2016

Auf Grund der jährlichen Anpassung gelten für das Jahr 2016 folgende Werte:

Monatliche Geringfügigkeitsgrenze 2016

Ein Dienstnehmer kann bei beliebig vielen Dienstgebern tätig sein. Bei ein und demselben Dienstgeber ist eine Beschäftigung mittels Dienstleistungsschecks nur bis zur Geringfügigkeitsgrenze möglich. 

Die monatliche Geringfügigkeitsgrenze für das Kalenderjahr 2016 beträgt EUR 415,72. Da Urlaubsersatzleistungen sowie anteilige Sonderzahlungen für diese Entgeltgrenze nicht zu berücksichtigen sind, darf das Einkommen mittels Dienstleistungsschecks im Jahr 2016 den Wert von EUR 569,48 pro Monat erreichen.

Dienstgeberabgabe - Eineinhalbfache Geringfügigkeitsgrenze 2016

Bei der Überschreitung der eineinhalbfachen Geringfügigkeitsgrenze durch die Beschäftigung mehrerer Dienstnehmer hat der Dienstgeber die Dienstgeberabgabe nach dem Dienstgeberabgabengesetz (DAG) in der Höhe von 16,40 % der Beitragsgrundlage zu leisten. Die eineinhalbfache Geringfügigkeitsgrenze für das Jahr 2016 beträgt EUR 623,58 pro Monat. Da Urlaubsersatzleistungen sowie anteilige Sonderzahlungen für diese Entgeltgrenze nicht zu berücksichtigen sind, gilt bei der Verwendung von Dienstleistungsschecks im Jahr 2016 ein Grenzwert von EUR 854,22.

Freiwillige Kranken- und Pensionsversicherung

Mit dem Dienstleistungsscheck ist jeder Dienstnehmer automatisch unfallversichert. Dienstnehmer, die mit ihrem Einkommen aus Dienstleistungsschecks unter der Geringfügigkeitsgrenze liegen, können sich gemäß § 19a Allgemeines Sozialversicherungsgesetz (ASVG) freiwillig in der Kranken- und Pensionsversicherung versichern. Der Monatsbeitrag beträgt dabei für das Jahr 2016 EUR 58,68.

Bei Einkünften über der Geringfügigkeitsgrenze besteht jedenfalls eine Pflichtversicherung in der Kranken-, Unfall- und Pensionsversicherung.  

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Änderungen im Bereich der Mindeststundenlöhne

Seit 1.1.2016 gelten bei Beschäftigungen mittels Dienstleistungsschecks folgende Mindeststundenlöhne:

B K S ST T V W
Reinigungskraft, Haushaltshilfe ohne Kochen bzw. Kraft für einfache Gartenarbeit
11,33 11,33 10,77 11,33 11,33 11,33 11,33 11,33 10,77
Reinigungskraft nach Professionisten-Einsatz (z. B. Ausmalen der Wohnung)
15,23 15,23 14,67 15,23 15,23 15,23 15,23 15,23 14,67
Haushaltshilfe mit Kochen
11,71 11,71 11,12 11,71 11,71 11,71 11,71 11,71 11,12
Kinderbetreuung 
12,30 12,30 11,69 12,30 12,30 12,30 12,30 12,30 11,69
Kranken-/Altenbetreuung (persönliche Dienstleistungen wie Unterstützung bei der Körperpflege oder beim Ankleiden)
15,62 15,62 14,84 15,62 15,62 15,62 15,62 15,62 14,84


Weitere Informationen zum Dienstleistungsscheck finden Sie unter den Links in den Rubriken "Mehr zum Thema" sowie "Mehr im Internet".


Autorin: Michaela Podgornik/NÖGKK 

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Kontakt

DLS-Kompetenzzentrum
Versicherungsanstalt für Eisenbahnen und Bergbau (VAEB)
Lessingstraße 20
8010 Graz
Telefon: 0810 555 666
Fax: 050 2350 - 74600
E-Mail: dienstleistungsscheck@vaeb